ER ÜLKER, F. “İŞGÖRENLERİN KARİYER GÜVENCESİZLİĞİ ALGILARININ KARİYER TATMİNLERİNE OLAN ETKİSİ”. PEARSON JOURNAL, c. 5, sy 6, Nisan 2020, ss. 295-06, doi:10.46872/pj.73.